Selectarea de Resurse Umane

Software-ul de Selectare a Resurselor Umane permite gestionarea procesului de căutare a personalului într-un mod simplu și integrat, reducând timpii de gestionare a campaniilor interne și externe și costurile aferente.

Dacă vei alege să folosești și software-ul de Job Posting și Applicant Tracking System vei acoperi întreg procesul de recrutare cu funcții avansate precum multiposting, social recruiting și Inteligența Artificială pentru screening-ul CV-urilor.

Cu ajutorul software-ului de Selectare a Resurselor Umane poți: 

• deschide campaniile de selecție, culegând cererile în mod automat și stabilind candidatul și costurile;
• gestiona campanii de selecție interne cu ajutorul unor funcții de Job Posting intern, de cartare a abilităților personalului și de screening al CV-urilor colaboratorilor în sprijinul mobilității interne;
• monitoriza desfășurarea campaniei de căutare și candidații;
• implica responsabilii procedurii de candidatură conform unor logici de workflow de aprobare;
• gestiona datele personale conform normelor RGPD;
• gestiona procedurile de angajare: propunerea de angajare, scrisorile și documentele de angajare, comunicarea către Centrul de plasare a forței de muncă;
• automatiza onboarding-ul personalului nou angajat datorită unor proceduri de încadrare ghidate pentru a-l primi și pentru a-i oferi la primul acces pe portalul HR toate datele necesare activității sale lucrative (documentație, informații cu privire la program și sediu, agenda societății, materialele din dotare, formarea sugerată și gestionată etc.)

Selectarea de Resurse Umane este disponibilă, atât în modalitate licență (instalabilă doar la sediul clientului sau în Data Center Zucchetti), cât și în modalitate Software as a Service.